栏目：居转户落户    人气：0    日期：2023-02-27

免费提供最新落户政策及一对一落户方案

留学生/应届生/非婚子女 落户咨询

（关于上海居转户社保和个税,你最关心的都在这里）

社保和个税对于居转户来说是非常重要的，很多家长都是因为社保、个税缴纳有问题导致居转户失败，今天就来看一下家长对社保、个税最感关心的几个问题。

关于居转户申报条件，目前对社保缴费基数的最低要求如下：

1、中级职称或执业资格或职业资格或技师（中级）渠道：社保缴费基数累计时间的前3年不低于1倍社平，后4年高于1.3倍社平，且个税合理对应；

2、高级职称或技师（高级）渠道：最近2年社保缴费基数2倍以上社平，且个税合理对应；

3、连续两倍渠道：社保缴费基数累计时间的前4年高于1倍社平，后3年连续2倍以上社平，且个税合理对应，连续二倍期间社保个税不能有补缴漏缴情况；

4、三倍科创渠道：社保缴费基数累计时间的最近4年内累计36个月达到3倍社平，其余2年时间至少1倍以上社平，且个税合理对应，三倍期间社保个税不能有补缴漏缴情况。

申请居转户，06年之后的所有个人所得税完税证明都需要，网上打印个人所得税税单需有左边二维码右边，申请人单位盖章。

申请居转户，对个税的要求比较高（建议一倍或者两倍基数缴纳），零税申请落户获批概率较低，高纳税、高社保、高学历人事申请居转户肯定有较大的优势。

政策要求是：个税、社保、合同，申报单位名称要是一致的，也就是一家公司。如果不一致，那可以提供人才派遣相应的办理材料，积分、居转户均可受理。

常见情况

1、人力资源公司申办人和A公司签订劳动合同，并通过A公司派遣到B公司工作，社保由A公司申报，个税由B公司申报，需要提供符合规定人才派遣相关资质、材料。

2、股份关系、隶属关系如不属于人才派遣，那么需要证明A公司与B公司股份关系，隶属关系。

声明：本站部分内容和图片来源于互联网，经本站整理和编辑，版权归原作者所有，本站转载出于传递更多信息、交流和学习之目的，不做商用不拥有所有权，不承担相关法律责任。若有来源标注存在错误或侵犯到您的权益，烦请告知网站管理员，将于第一时间整改处理。管理员邮箱：y569#qq.com（#转@）